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2027 届校园招聘新员工录用签约仪式举行

2027 届校园招聘新员工录用签约仪式举行

2026.10.08 · 校园招聘

2026 年 10 月 1 日,十月的第一个周四,望京的秋天还很浅。会议室的长桌擦得发亮,录用通知书一份份叠齐,桌角摆好写了名字的桌牌。2027 届校园招聘新员工录用签约仪式,就在这样一个不算隆重、却足够认真的上午,如期举行。

我们从各板块赶过来,坐在新同事对面。念到名字,人就站起来,走上前来,接过通知书,再回身和身边的人握一次手。致辞很短,没有排好的台词,只有一句「欢迎你」,和一句「往后请多指教」。

仪式之后是交流会。桌上有吃的有喝的,大家一边动手一边聊:住在哪、学的什么、为什么选了房产这一行、对明年春天有什么打算。话题从工作滑到生活,又滑回工作。原本只在面试里见过一面的同期,这一天终于对上了脸,也记住了名字。笑声一直没停,散场时已经有人在约下一次见面。

2027 届校园招聘新员工在录用签约仪式现场合影

从今天起

签下名字的那一刻,身份悄悄换了。昨天还在投简历、等通知、在几个去处之间反复权衡;从今天起,是要对一套房子、一个家庭、一笔不小的决定负责的人。

我们清楚这份分量。房产不是快生意,一套房子背后是好几年的积蓄,和往后很多年的日常。所以从今天起要学的东西不少:看懂图纸与合同,听懂客户没说出口的那半句,把报价、贷款、交房之间的每一环都交代清楚。

但也别紧张。筑梦家做的事,说到底就是九个字。

用心筑,长久伴,在身边。

这九个字不只写给客户,也写给自己人。你不必一个人扛着,身边始终有人——遇到问题先问一句,是这里最平常不过的事。

入职前的陪伴

正式入职要等到 2027 年 4 月,中间还有半年的空档。这半年,我们不想让它空着。

  • 先认识一位带教伙伴。签约之后,会为每位新同事安排一位同板块的伙伴,入职前有任何问题都能直接问,不必憋到四月。
  • 先摸清业务的全貌。筑梦家房产经纪、筑梦家建设施工、筑梦家置业发展、筑梦家资产管理、筑梦家生活服务——五大板块会陆续做介绍,让你先知道自己站在哪张图上。
  • 先开一门预习课。围绕岗位介绍与职业规划与培训体系,按节奏推送线上的预习内容,看完再上岗,不至于第一天就手忙脚乱。
  • 先把手续办妥。三方协议、报到材料、住宿与通勤,都有对接人跟着清单一项项过,不让谁卡在流程上。
  • 先把同期聚起来。不定期的同期交流与线下小聚,让四月的第一天,不是「谁都不认识」的第一天。

这些安排算不上隆重,也没什么仪式感。我们只是想让你在推开办公室那扇门之前,心里已经有底。

2027 年 4 月,这批新同事就要正式入职。到那一天,筑梦家控股集团会朝着更进一步的目标继续往前走,路上也会多出一批新的脚步声。

顺便说一句:2028 届校园招聘的报名通道已经开启。如果你正在读这段文字,也想和我们一起把「住」这件事做细、做久,欢迎从在线报名投递简历。我们期待与你相遇。

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